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亿信新闻 媒体报道
中金亿信分公司综合素质培训系列报道(八)
2018-10-18

秋意渐浓,凉风送爽;为提高员工的整体综合素质,迎合行业市场的变化,提高专业能力,更好的服务大众,中金亿信桦甸、磐石、永吉、吉林、松原、哈尔滨各分公司负责人及员工们相聚吉林利雅得酒店,开始了为期三天的培训。

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培训第一天的主题是“发现自己”,培训讲师张老师通过一问一答的形式,帮助我们每个人找出自己的优缺点,让学员真正了解自己,然后与伙伴们共同分享如何有效发挥自己的长处,如何规避,改掉自身存在的缺点。通过这一培训,学员们真正的“认识”了自己,其实这一点变化非常重要,我们往往对于自己没有正确的认识,有时难免自信过头,有时又会妄自菲薄。所以当我们学会“认识”自己,就是成功的开始。

 

张老师说到:每个人都有一个固有模式,不打破就无法改变;每个人都喜欢停留在一个舒适地带,不能走出来就无法成长。当你不愿走出舒适区去处理自己的不舒服的时候,我们往往找借口掩饰,产生了恐惧或是懒惰,导致我们不去做,不去改变,从而影响了你在工作、生活中的进步和自我突破。让我受益匪浅。

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所以我们每个人要想成功、进步,需要正确认识自己,同时拥有危机感,要脱离舒适区,只有这样我们才能取得更大的进步。所以我们中金亿信的小伙伴们要团结一起,努力奋斗,不要满足于现在。

 

第二天,由温老师带给了我们一堂别开生面的课程——“赢在职场系列”。为什么很多人在同一家公司做着同样的工作,多年以后,有些人仍旧做着同样的工作,有些还被炒了鱿鱼;而有些人却不断加薪升职,成了公司不可或缺的人物。其中起决定性的因素,便是个人在职场的综合能力。老师充分的剖析了在职场中如何利用自己的优点成就公司,成就自己。应该如何挖掘自身潜力,如何改正不利于工作,不利于公司的做法。各个领导阶层如何把握自己、领导自己的团队、打造自己的团队。 如何聚焦在有效的市场上、客户身上,如何为其持续的、优质的服务。

 

温老师不但注重课堂讲授,更是在不断的互动过程中引导大家,加深理解。让我们更深切地体会到在职场中个人以及团队之间的相互作用。而这背后更重要的是要学会感恩。

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在老师说到感恩时,有些员工默默地擦起了眼泪,大家纷纷表示,感谢公司重视员工培养,给予员工提高的平台,从综合素质到专业技能全方位的培养员工,在“家文化”的氛围下,仿佛工作和生活融为一体,每一天的工作身边围绕着的既是同事,也是家人。而公司也深知员工是最重要的财富,给予他们最好的平台更是公司发展的重要一环。对家的责任成就每个人,每个“家庭”成员在承担责任和义务的同时,得到了快速的成长,同时奉献了自己的爱,也被爱包围,感恩身边的每一个人,教会自己付出和奉献。

 

经过三天的培训,在座的各位同事,都对自身的现状、困境、难点有了更加清晰明确的认知。他们纷纷表示一定要学以致用,要着手于改变,改变自己在工作、家庭、生活中的现状,做更好的自己。

 

历时三天的培训虽是短暂的,但收获颇多。通过这次培训,大家对“爱·责任·成长”的家文化有了全新的认识,提高了综合素质能力和团队协作能力,希望未来可以给家人提供更贴心、更专业的服务。感谢中金亿信给我们提供了一个良好的学习平台,我们将会继续践行中金亿信的精神力量,奋发向上,迎接美好的明天。

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